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Méthodologie d’organisation selon la démarche 5S - Milieu protégé-travail adapté

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Méthodologie d’organisation selon la démarche 5S - Milieu protégé-travail adapté

NOUVEAU
Travailleurs en ESAT et salariés en EA

Vous souhaitez accompagner un changement par la compréhension des enjeux liés à l’organisation et à la qualité.

 

02.99.14.89.00

  • Votre contexte

  • Notre réponse

  • Méthodes et atouts

Au sein de votre structure, les lieux de production ne sont pas rangés de façon optimale. Cette situation pose un problème d’image, de sécurité, de confort et de valorisation pour les travailleurs eux-mêmes.

Contenus

État des lieux

Découverte des ateliers et analyse pour adapter la démarche 5S à votre contexte et planifier la réalisation de l’action

Formation Action des travailleurs

Découverte et prise en main de la méthode : supprimer le superflu, ranger de manière rationnelle, nettoyer, standardiser, instaurer la rigueur

Évaluation de la mise en place de la méthode à court et moyen terme

Évaluation des modifications mises en place, réajustements si nécessaire, pérennisation de la démarche par la création d’un outil de suivi

Autres formations en qualité

  • Environnement industriel et qualité
  • Hygiène et sécurité alimentaire selon la méthode HACCP
  • L'hygiène en blanchisserie selon la méthode RABC
  • La qualité en atelier non industriel (maraîchage par exemple)…

Notre démarche

  • Implication de tous les acteurs (travailleurs et encadrants)
  • Feuille de route pour que des changements soient réalisés pendant les intersessions
  • Formalisation du plan d’actions retenu : attribution des rôles, consignes spécifiques, plans détaillés de certains lieux… : affiche élaborée avec les participants et les encadrants avec photos prises in situ
  • Outil de suivi permettant de réaliser des audits réguliers post-formation

Modalités

Durée  indicative : 5 jours (durée à adapter à votre contexte et aux besoins repérés)

Lieu : au sein de votre structure ou à proximité

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