Trouvez votre formation

Le cadre intermédiaire et la gestion d'équipe (intra/inter)

Retour à la liste

Le cadre intermédiaire et la gestion d'équipe (intra/inter)

Les évolutions sociodémographiques de notre société et les évolutions réglementaires dans l’action sociale etmédico-sociale supposent une mise en oeuvre stratégique et opérationnelle de la gestion des ressources humaines.
Au sein de votre structure, vous menez une politique RH rationnelle pour faire face à ces mutations et assurerle développement des compétences professionnelles de vos équipes.
Nos formations sur le management et les ressources humaines sont basées sur des méthodes et des outils
opérationnels, pour vous accompagner dans ces changements.

 

02.99.14.67.53

  • Notre réponse

  • Méthodes et atouts

  • Modalités en inter

  • Se situer dans la hiérarchie à l’interface de la direction et des équipes
  • Intégrer la fonction de coordination, en étant le garant du projet d’établissement, de service et de la démarche qualité
  • Adopter la posture professionnelle du cadre de proximité
  • Savoir adapter sa communication à ses différents interlocuteurs
  • Comprendre les mécanismes du travail d’équipe et de la motivation
  • Être sensibilisé à la conduite du changement et des mécanismes de résistance

 

Durée indicative

  • 2 jours

 

 

Notre démarche pédagogique

  • Méthode active et participative
  • Apports théoriques et méthodologiques
  • Échanges à partir des connaissances et des pratiques professionnelles
  • Exercices pratiques et restitution avec analyse : études de cas, jeux de rôle…

Public : professionnels de l'Enfance en prise de responsabilité et management

 

 

Durée de la formation :

2 jours continus (7 heures/jour)

 

Lieux et dates de formation :

  • Session en inter : les 06 et 07 octobre 2016 à Nantes

 

 

02.99.14.67.53

Imprimer la fiche

Retour à la liste