Laveur de vitres et CACES Nacelle R486

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Objectif et certification visés

Permettre un premier accès aux métiers du nettoyage ou contribuer à la professionnalisation des personnels intervenants dans ce domaine par l’acquisition des compétences techniques de base : 

  • Organiser son chantier de lavage de vitres
  • Mettre en œuvre des techniques professionnelles de lavage
  • Contrôler sa prestation et ses résultats en fonction du cahier des charges
  • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
  • Mettre en œuvre des attitudes de service, entretenir de bonnes relations avec le client et les usagers
  • Acquérir et développer des compétences techniques dans le domaine de la conduite d'une PEMP (Plateforme élévatrice mobile de personnel) types 1 et 3.

Cette formation n'est pas certifiante.

Demande de renseignements ou d’inscription

Durée et organisation de la formation

  • Durée : 7 semaines (227 heures) dont 35 heures en entreprise (1 semaine)
  • Horaires en formation : journée de 7 heures
     

Contenu de la formation

Module accueil et intégration - 6 heures

Module 1 - Règles d’hygiène et de sécurité, attitudes de service et relation client - 24 heures

  • Situer l’activité de lavage de vitres dans son environnement, l’entreprise et son contexte
  • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
  • Mettre en oeuvre des attitudes de service, entretenir de bonnes relations avec le client

Module 2 - Méthodes et techniques professionnelles de lavage de vitres - 71 heures

  • Organiser son chantier
  • Mettre en oeuvre des méthodes et techniques de lavage des vitres
  • Contrôler sa prestation et ses résultats en fonction du cahier des charges

Module 3 - Initiation CACES® PEMP type 1 et 3 - 21 heures

Module techniques de recherche d'emploi et accompagnement vers l'emploi - 21 heures maximum

Module optionnel de remise à niveau individualisée - 25 heures maximum

Module optionnel de soutien prédagogique personnalisé 

Bilan et évaluation des acquis - 4 heures

 

Cette formation est proposée en partenariat avec l'AFTRAL


 

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Modalités de la formation

  • Formation présentielle avec périodes de stage
  • Formation collective et individualisée

Moyens pédagogiques

  • Salle de formation équipée
  • Plateau technique et matériels professionnels
  • Centre de ressources multimédia équipé d'ordinateurs
  • Plateforme de formation digitale

Méthodes d'apprentissage

  • Apports théoriques en salle, autoformation accompagnée
  • Mises en situations pratiques en plateau technique
  • Application réelle lors des périodes de stage

Équipe pédagogique

  • Formateurs·formatrices professionnels·elles du métier et formé·es à la pédagogie pour adultes
  • Responsable de formation
  • Direction de centre
  • Conseiller/conseillère emploi
  • Référent handicap
  • Équipe administrative
Demande de renseignements
ou d’inscription

Lieux et dates

Admission

Public

  • Demandeurs d'emploi
  • Salariés dans le cadre du plan de formation de leur employeur

Pré-requis

  • Être titulaire du permis B
  • Certificat médical attestant de l’aptitude du stagiaire à réaliser l’initiation CACES®

Modalités d'accès

  • Réunion d'information
  • Test de connaissances
  • Entretien de motivation
     

Coût de la formation et aide financière

Demandeurs d'emploi :

  • Formation et rémunération assurée par Pôle Emploi selon les textes en vigueur.

Salariés :

  • Formation pouvant être prise en charge par l'employeur
     

Nos atouts

  • Une aide à la recherche de stage en entreprise
  • Des points réguliers avec le tuteur
  • Une équipe de formateurs·formatrices expérimentés·es
  • Un plateau technique avec des équipements professionnels
  • Des ressources de formation digitales
     

Services associés

  • Voir la fiche du centre de formation en cliquant sur la ville qui vous concerne dans le cadre "lieux et dates" plus haut
     

Modalités de suivi et d'évaluation

  • Accompagnement personnalisé
  • Évaluation régulière des acquis en cours de formation
  • Examen de validation du CACES
  • Évaluation des périodes de stage avec le tuteur en entreprise
  • Attestation de formation

Débouchés et suite de parcours

  • Les candidats pourront poursuivre leur parcours vers une formation qualifiante préparant une insertion directe en emploi aux métiers de :
    • Lavage de vitres (K2202)
    • Nettoyage des locaux (K2204)
 

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