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Compétences transverses pour favoriser son retour en emploi

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Compétences transverses pour favoriser son retour en emploi
Compétences transverses pour favoriser son retour en emploi Compétences transverses pour favoriser son retour en emploi Compétences transverses pour favoriser son retour en emploi

Les Objectifs visés

  • Développer son employabilité :
    • Acquérir les connaissances nécessaires à l’exercice d’un grand nombre de métiers : en communication écrite, en calcul ; savoir utiliser un ordinateur et Internet.
    • Développer les compétences attendues par les employeurs en matière de communication, d’organisation, de comportements professionnels.
  • Définir une suite de parcours d’insertion professionnelle adaptée à sa situation.
  • Et en plus, dans le cadre de l'action spécifique pour les seniors de plus de 45 ans, savoir communiquer autrement sur son expérience et promouvoir ses atouts pour convaincre.


Pour vous inscrire ou en savoir plus sur cette formation, renseignez-vous auprès de votre conseiller Pôle emploi.

  • Programme et durée

  • Admission

  • Dates et lieux

Durée

Formation de 2 mois

  • dont 2 semaines en entreprise

Autres prestations spécifiques de Préparation à l’emploi proposées au CLPS Voir la fiche


Programme

Développement des « compétences clés »

  • Utilisation des technologies de l’information et de la communication
  • Calculs professionnels de base
  • Communication écrite, écrits professionnels

Développement des compétences transverses

  • Connaissance de l’entreprise
  • Présentation de soi et communication orale
  • Comportements professionnels, organisation
  • Formation de Sauveteur Secouriste du Travail

Vérification de projet - Construction d’une suite de parcours vers l’emploi

  • Exploration du bassin d’emploi, du marché de l’emploi et des secteurs/métiers porteurs
  • Connaissance des mesures pour l’emploi, des possibilités de se qualifier et de l’offre de formation
  • Analyse de ses compétences, capacités et aptitudes transférables à des métiers
  • Vérification d’un projet professionnel - dont réalisation et exploitation d’un stage en entreprise
  • Construction d’une suite de parcours vers l’emploi

Techniques de recherche d’emploi et accompagnement vers l’emploi

Et pour les personnes de plus de 45 ans
Conseil à l'emploi senior : valorisation de ses atouts

  • Communiquer autrement sur son expérience et promouvoir ses atouts pour convaincre
  • Les mesures d'aide et contrats spécifiques favorisant le recrutement des seniors

Ressources pédagogiques

L’Équipe pédagogique

Cette formation est animée par une équipe de conseillers expérimentés dans l’accompagnement des projets professionnels.

Les Moyens pédagogiques

  • Salles de formation équipée de matériel informatique : ordinateurs, internet haut-débit, logiciels, scanners...
  • Centres de ressources : cd-rom, référentiels-métiers, documentation sur le marché du travail et les formations qualifiantes, presse quotidienne et professionnelle, revues spécialisées…


 

 

Public

  • Demandeurs d'emploi jeunes et adultes

Le Profil d’entrée

Demandeurs d’emploi qui ont besoin :

  • d’acquérir des savoirs de base ;
  • de mieux connaître le monde de l’entreprise et les compétences attendues par les employeurs ;
  • d’être accompagnés pour préparer une suite de parcours vers l’emploi.

Les Modalités
de recrutement

Sur prescription d’un conseiller Pôle emploi, Mission locale ou Cap Emploi.

Coût de la formation et rémunération

Demandeurs d'emploi inscrits
au Pôle emploi :

  • Cette action est financée par la Région Bretagne.
  • Une rémunération est possible selon la législation en vigueur.
  • Pour être conseillé dès à présent, contacter votre conseiller Pôle emploi, Mission locale ou Cap Emploi.

 


 



 

Dates des prochaines sessions

  • Brest : Du 12 Décembre 2016 au 14 Février 2017
  • Dinan : Du 15 Décembre 2016 au 17 Février 2017
  • Fougères : Du 12 Décembre 2016 au 13 Février 2017
  • Lamballe : Du 19 Décembre 2016 au 16 Février 2017
  • Lannion : Du 28 Novembre 2016 au 30 Janvier 2017
  • Lesneven : Du 12 Décembre 2016 au 14 Février 2017
  • Lorient : Du 03 Janvier 2017 au 23 Mars 2017
  • Montfort : Du 16 Janvier 2017 au 08 Mars 2017
  • Quimper : Du 12 Décembre 2016 au 28 Février 2017
  • Rennes : Du 05 Décembre 2016 au 03 Février 2017, Du 09 Janvier 2017 au 01 Mars 2017
  • Saint-Brieuc : Du 06 Décembre 2016 au 03 Février 2017, Du 14 Décembre 2016 au 13 Février 2017, Du 20 Janvier 2017 au 07 Avril 2017
  • Saint-Malo : Du 19 Décembre 2016 au 17 Février 2017
  • Vannes : Du 12 Décembre 2016 au 16 Février 2017, Du 23 Janvier 2017 au 11 Avril 2017

D'autres actions sont délocalisées...

Dans le Finistère :
- À Douarnenez
: Du 5 décembre 2016 au 1er février 2017
- À Quimperlé : Du 28 novembre 2016 au 25 janvier 2017

Dans le Morbihan :
- À Ploërmel
: Du 19 décembre 2016 au 24 février 2017
 

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