Agent de propreté et d'hygiène H/F - APH

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Objectif et certification visée

Objectif : Obtenir la certification Titre professionnel d'agent de propreté et d'hygiène, délivré par le ministère du Travail, (Réf. 0297 - JO 21/12/17), Niveau 3 (anciennement niveau V éq. CAP)

La certification est organisée en 2 blocs de compétences pouvant être suivis séparément suite à une validation partielle, une VAE... :

  • Réaliser une prestation de nettoyage manuel (BLOC 1)
  • Réaliser une prestation de nettoyage ou de remise en état mécanisée (BLOC 2)
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Témoignages

Durée et organisation

  • Durée : 4 mois (560 heures) dont 350 heures en centre et 210 heures de stage (6 semaines)
  • Horaires en formation : journée de 7 heures

Les durées, données à titre indicatif, peuvent être adaptées en fonction des acquis antérieurs des stagiaires.

Formation disponible à distance en 4 moisVous pouvez suivre cette formation à distance et en entreprise... explications vidéo par la formatrice :

Contenu de la formation

Organisation en modules couvrant l’ensemble des blocs de compétences de la validation

Module 1 - Intégration, positionnement et contractualisation - 14 heures

Module 2 - Connaissance du métier et du secteur - 14 heures

Module 3 - Prévention des risques liés à l’activité physique - 21 heures

Module 4 - TRE et accompagnement vers l’emploi - 28 heures

Module 5 - BLOC 1 : Réaliser une prestation de nettoyage manuel - 119 heures

  • Réaliser le nettoyage manuel des surfaces
  • Réaliser le nettoyage manuel des sanitaires
  • Réaliser le bionettoyage en environnement spécifique dans le respect des protocoles

Module 6 - BLOC 2 : Réaliser une prestation de nettoyage ou de remise en état mécanisés - 133 heures

  • Réaliser le nettoyage mécanisé
  • Réaliser une remise en état mécanisée

Module 7 - Préparation du dossier professionnel et validation - 21 heures

Module 8 (Optionnel) - Remise à niveau des compétences socles des métiers de la propreté - 35 heures

Application en entreprise - 2 stages de 3 semaines

  • Les stagiaires sont accompagnés dans leur recherche de stage
  • Un suivi sur le lieu de stage est effectué par le formateur
     

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Modalités de la formation

  • Formation présentielle avec périodes de stage
  • Formation collective et individualisée

Moyens pédagogiques

  • Salle de formation, atelier technique et espace diversifiés de chantiers d'application
  • Matériels professionnels : monobrosse et accessoires, Injecteur-extracteur, autolaveuse autotractée, appareil de nettoyage haute pression, aspirateur mixte, aspirateur à poussière, aspiro-brosseur, matériels manuels et matériels de vitrerie.....
  • Équipement de protection individuelle fourni
  • Centre de ressources multimédia équipé d'ordinateurs
  • Plateforme de formation digitale
  • Pour la formation à distance, assistance technique et logistique pour se connecter aux outils et suivre la formation dans les meilleures conditions

Méthodes d'apprentissage

  • Apports théoriques en salle, autoformation accompagnée
  • Mises en situations pratiques en plateau technique
  • Application réelle lors des périodes de stage

Équipe pédagogique

  • Formateurs·formatrices professionnels·elles du métier et formé·es à la pédagogie pour adultes
  • Responsable de formation
  • Direction de centre
  • Conseiller/conseillère emploi
  • Référent handicap
  • Équipe administrative
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Lieux et dates


À Nantes, formation avec spécialisation à l’hygiène en milieu sanitaire et médico-social en partenariat avec Cap formation.


* Formation mixte à distance et en présentiel : 14 jours de regroupement en centre à Rennes

Les résultats

Réussite au diplôme :

96%

Satisfaction :

Insertion en emploi :

Admission

Public

  • Demandeurs d'emploi
  • Salariés (plan de développement des compétences, CPF et CPF-projet de transition professionnelle, reconversion...)

Pré-requis

  • Niveau 2 : Savoir lire, écrire, compter et résoudre les problèmes simples
  • Maitrise minimum de la langue française
  • Capacité de travailler en autonomie, sens des responsabilités
  • Sens de la qualité du service
  • Résistance physique (station debout, port décharges)
  • Disponibilités pour travailler en horaires décalés
  • Validation du projet par un stage ou une première expérience professionnelle 

Pour la formation à distance :

  • Ordinateur nécessaire équipé : micro et casque ou haut-parleurs, navigateur internet Firefox, connexion internet, suite logicielle bureautique

Modalités d'accès

  • Réunions d’information
  • Sélection sur dossier de candidature, tests de connaissance et entretien de motivation
  • Adaptation du parcours selon les acquis et les dispenses et équivalences réglementaires
  • Formation ouverte aux personnes en situation de handicap (moyens de compensation à étudier avec le référent handicap du centre)
     

Coût de la formation et aide financière

Demandeurs d'emploi

  • Cette action financée par la région Bretagne ou Pays de la Loire pour Nantes est gratuite.
  • Une aide financière est possible selon certains critères : nous contacter.

   logo région Pays de la Loire

Salariés en CDI, CDD ou intérim, en reconversion:

  • Des financements sont possibles selon les situations (CPF, CPF de Transition Professionnelle - CPF-TP, plan de développement des compétences de l'employeur, Contrat de Sécurisation Professionnelle - CSP, CFP etc.).
  • Nos conseillers vous accompagnent dans le montage financier de votre projet de formation.

Prix consultable sur moncompteformation.gouv.fr pour financement avec votre CPF autonome :

  • saisir le nom de la formation recherchée et la ville
  • dans la colonne "filtre" à gauche, saisir CLPS dans "nom de l’organisme"
     

Nos atouts

  • Une aide à la recherche de stage en entreprise
  • Des points réguliers avec le tuteur
  • Une équipe de formateurs·formatrices expérimentés·es
  • Un plateau technique avec des équipements professionnels
  • Des ressources de formation digitales
     

Services associés

  • Voir la fiche du centre de formation en cliquant sur la ville qui vous concerne dans le cadre "lieux et dates" plus haut
     

Modalités de suivi et d'évaluation

  • Accompagnement personnalisé
  • Évaluation régulière des acquis en cours de formation
  • Évaluation des périodes de stage avec le tuteur en entreprise
  • Session de validation de la certification (totale ou partielle) avec un jury évaluant le candidat sur son dossier professionnel (DP), ses résultats aux épreuves d’examen et son entretien final
  • Attestation de formation
     

Débouchés et suite de parcours

  • Cette formation prépare une insertion directe en emploi > Cliquez sur le zoom métier. 

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