DEAES : Accompagnant éducatif et social en alternance F/H

• Frais pédagogiques pouvant être pris en charge par l’OPCO de l’employeur dans le cadre d’un contrat de professionnalisation, d’apprentissage, d’une période de reconversion ou par l’employeur dans le cadre du plan de développement des compétences.

Rémunération

• Rémunération brute mensuelle dans le cadre du contrat selon la législation en vigueur
• Les employeurs et les apprenants bénéficient d’exonérations de cotisations sociales
• Incitations financières pour l’embauche en apprentissage selon plusieurs critères

• Formation présentielle et à distance
• Formation collective et individualisée
• Rencontres régulières avec le tuteur ou le maître d’apprentissage

• Apports théoriques en salle, autoformation accompagnée
• Mises en situations pratiques en plateau technique
• Application réelle lors des situations de travail
• Articulation avec le maître d’apprentissage ou tuteur dans la mise en œuvre des situations pédagogiques

• Formateurs professionnels du métier et formés à la pédagogie pour adultes
• Responsable de formation
• Direction de centre
• Chargé de développement et de recrutement
• Conseiller emploi
• Référent handicap, référent mobilité et référent égalité femmes-hommes
• Équipe administrative
• Maître d’apprentissage/tuteur titulaire du DEAES ou équivalent ayant au moins 2 ans d’expérience du métier

• Livret de l’apprenti
• Salle de formation équipée
• Logement pédagogique équipé : cuisine, appareils ménagers, matériels d’entretien du logement et du linge, d’assistance (fauteuil, verticalisateur, déambulateur…), lit médicalisé, matériel de puériculture
• Centre de ressources équipé d’ordinateurs
• Ressources multimédia
• Plateforme de formation digitale

• Suivi pédagogique personnalisé
• Accompagnement socioprofessionnel : insertion professionnelle et/ou poursuite d’études
• Évaluation régulière des acquis au CLPS et en situation d’emploi avec fiche navette CLPS / entreprise
• Évaluations tripartites progressives avec le maître d’apprentissage/tuteur, l’alternant et les formateurs
• Examens de fin de formation organisés dans nos locaux, sous délégation
• Session de certification validée par le Préfet de région
• Attestation de formation

Une période de mobilité à l’étranger peut être mise en œuvre pour découvrir une autre culture, d’autres façons de travailler, pour améliorer ses compétences linguistiques… > Notre CFA et son référent mobilité vous accompagne : nous contacter.

Découvrez la formation au Diplôme d’État d’Accompagnant éducatif et social (DEAES) en alternance qui permet d’acquérir les compétences nécessaires pour accompagner des personnes en situation de fragilité dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et du projet de vie de la personne. Elle met l’accent sur l’accompagnement à domicile ou en structure, la relation d’aide et le maintien de l’autonomie.

Ce programme, reconnu par le Ministère des Solidarités et de la Santé, vous prépare à une carrière dans le secteur médico-social où l’écoute, la bienveillance et le respect des protocoles sont essentiels.
Avec des modules pratiques en alternance entre le centre de formation et l’entreprise, vous êtes immergé dans des situations réelles d’accompagnement, vous permettant ainsi de développer votre expertise dans le domaine de l’aide à la personne et du travail social. La formation s’effectue dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, favorisant une professionnalisation progressive.
Une équipe pédagogique expérimentée vous accompagne à chaque étape, en lien avec le maître d’apprentissage ou le tuteur, avec des suivis réguliers pour garantir votre progression et votre intégration en milieu professionnel.
Cette formation vous prépare à accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne, à favoriser leur autonomie, à participer à leur vie sociale et relationnelle et à travailler en équipe pluri-professionnelle, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Ouverte aux jeunes, aux demandeurs d’emploi et aux salariés en reconversion, cette formation en alternance offre des perspectives d’emploi dans un secteur de l’aide à la personne et de la santé en forte demande. Elle permet une insertion professionnelle rapide grâce à l’expérience acquise en entreprise.
Rejoignez une formation de qualité qui place l’humain, l’accompagnement et le respect des personnes au cœur de votre parcours professionnel.